DEKATEAM

C0MPETENCIAS DE UN DIRECTIVO PÚBLICO

1. Desarrollo y transmisión de la visión estratégica

3. Líder, motivador y empático

4. Resiliente, adaptable, gestor de cambios

5. Persona creativa e innovadora

6. Agradecimiento

7. Honestidad

8. Conseguidor

9. Aglutinante y trabajador de equipo

10. Debe enseñar

2. Compromiso con los objetivos y resultados